LUE TÄMÄ, ENNEN KUIN OTAT YHTEYTTÄ:

1. Cinergia Films ei vastaanota käsikirjoituksia eikä elokuvaideoita ilman keskinäistä sopimusta.
Jos pyytämättäni postitat Cinergia Filmsiin käsikirjoituksen, synopsiksen tai elokuvaidean, arkistoin sen avaamattomana kaappiin.
Vastaavasti sähköpostitse pyytämättäni tulevia tekstejä en lue. Erityisesti tämä koskee minulle tuntemattomia ihmisiä, joilla on joko mielessään tai jo paperillakin jokin leffaidea tai -tarina. Tarkoitukseni ei ole olla tyly. Uskon, että kehittelemäsi teksti saattaa hyvinkin olla erinomainen. Mutta suhtaudun vakavasti tekijänoikeuskysymyksiin. Alan kokemukset ovat osoittaneet, ettei asiassa voi olla liian huolellinen. Mahdollinen yhteistyö elokuvahankkeen parissa käynnistyy ja etenee vain henkilökohtaisen tapaamisen, keskinäisen luottamuksen ja tarkan kirjallisen sopimuksen kautta.

2. Cinergia Films ei palkkaa
 työntekijöitä tutun ja kokeneen vakiorinkinsä ulkopuolelta.
Yhtiön pääasiallinen toimenkuva on luoda ja kehittää elokuvahankkeita muiden tuotantoyhtiöiden kanssa. Cinergian omat tuotannot ovat pienimuotoisia ja lähinnä televisiolevitykseen suunnattuja.
Pitkien elokuvien ja laajojen TV-draamasarjojen tapauksissa Cinergia toimii yhteistyössä isompien tuotantoyhtiöiden kanssa eräänlaisena alihankkijana. Näin ollen Cinergian tarvitsema työvoima on vähäistä.

3. Työharjoittelupaikkaa kannattaa hakea isommista tuotantoyhtiöistä. 
Näistä suosittelen niitä, joilla on alkamaisillaan jokin isompi elokuvatuotanto tai TV-sarja. Tällaisissa tapauksissa
harjoittelijalle löytyy todennäköisimmin paikka. Yleensä kesä on ahkerinta elokuvien kuvausaikaa jo kustannussyistä, talvisin joudutaan useimmiten pysymään studiotiloissa pimeyttä, kylmyyttä ja lunta paossa. Elokuvatuotantojen suhteen tietoa löytyy mm. Suomen elokuvasäätiöstä, www.ses.fi. Useimmat elokuva-alan tuotantoyhtiöt tuottavat myös TV-sarjoja. Harjoittelupaikan kautta saattaa edetä helpommin tuotantoavustaja- ja järjestelypuolella. Taiteellisesti vastuullisissa tehtävissä edellytän ainakin itse aina alan koulutusta ja aiempien töiden kautta tulleita näyttöjä. 

4. Näyttelijä- ja avustajatehtäviin haluavan kannattaa ottaa yhteyttä Suomen Roolituspalveluun.
Meiliosoite on
www.roolituspalvelu.fi. Monen muun ohjaajan ja tuottajan tavoin käytän aktiivisesti heidän osaamistaan. Projektien esiintyjiä valitessani katson asiaa aina kokonaisuutena. Tämän kokonaisuuden hallinta olisi huomattavan paljon hankalampaa, jos toimisin satunnaisten yhteydenottojen pohjalta. Poikkeuksethan tosin aina vahvistavat säännön tässäkin tapauksessa, joten rohkeus kannattaa, koska kullakin tuottajalla ja tuotantoyhtiöllä lienee oma tapansa toimia.

LOPUKSI:
Yllämainitut periaatteet koskevat siis vain itseäni ja Cinergia Filmsiä, eikä tarkoitus ole lannistaa innokasta ihmistä.
Ahkeruus ja nopea oppimiskyky tasoittavat aina muuten kovaa ja kivikkoista tietä. Kaikkein tärkeintä on oikea asenne. Fiksuksi, tehokkaaksi ja luotettavaksi osoittautunut henkilö pääsee pitkällekin, kun taas jonkin näiden ominaisuuksien jääminen vajaaksi nostaa tien hyvin nopeasti pystyyn. Glamourin hohdetta ei juuri kannata odottaa, kiinnostuksen kannattaa olla siis aitoa. Työ on intensiivistä, epäsäännöllistä ja joskus hermoja raastavan rankkaa, mutta parhaimmillaan hyvin hauskaa ja palkitsevaa. 

Joona Tena
Cinergia Films


JATKA YHTEYDENOTTOSIVULLE